| 仕事No. | 11030-20609951 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 藤井電気 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県鴻巣市雷電2-1-63 |
| 交 通 | JR高崎線 鴻巣駅 |
| 業務名 | 電気配線工事・施設設備の保守管理など/経験を活かせる |
| 仕事内容 | 現場は、鴻巣市、北本市、上尾市、熊谷市中心。電気配線工事・施設設備の保守管理などのお仕事をしていただきます。主な仕事の内容は次のとおりです。・新築住宅の電気配線工事・施設設備(ボイラー、消防設備等)の保守管理・パソコンの設置、配線工事・パソコンの保守管理・リフォームに伴う設備工事等誠実な方、前向きに仕事に取り組める方歓迎します!*変更の範囲:会社の定める業務。 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 電気工事、ボイラー等の設備管理、消防設備管理、リフォーム工事 経験者など優遇 [必要な免許・資格] 免許・資格名 第二種電気工事士 あれば尚可 設備管理士、乙種消防設備士の有資格者歓迎 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時30分〜18時20分 [休憩時間] 120分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 101日 |
| 給 与 | 207,000円〜400,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:該当者なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限として期間の定めのない雇用としての募集 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ・当社では、安全な工事とお客様に満足していただく事を大切にし ています。・少数精鋭で、各人のスキルや経験を活かし協力しながら働いてい ます。・従業員が個々スキルアップし成長することも目指しており、資格 取得も積極的に応援しています。次のような方、歓迎します!!・誠実にお仕事に取り組める方・前向きにお仕事に取り組める方・リフォーム工事などの経験がある方・パソコン操作や初期設定が得意な方※マイカー通勤の場合は、会社規定により交通費支給 (無料駐車場あり)※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 [受付年月日] 2025年7月8日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 大宮公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 藤井電気 |
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| 事業内容 | 埼玉県北部を中心とする地域での電気設備工事、施設設備保守管理消防設備管理、リフォーム業務、PCの保守管理等、幅広く事業を行っています。 |
| 所在地 | 〒365-0077 埼玉県鴻巣市雷電2-1-63 |
| 従業員数 | 企業全体:2人 就業場所:2人 うち女性:0人 うちパート:1人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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