仕事No. | 11030-16586551 |
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情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | 社会福祉法人 鴻栄会 |
特 徴 |
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雇用形態 | アルバイト・パート |
勤務地 | 埼玉県鴻巣市小松2-8-12 |
交 通 | JR高崎線 北本駅 |
業務名 | 介護職員(特別養護老人ホーム/小松の里) |
仕事内容 | 特別養護老人ホームの入居者様の日常生活の援助全般および介護・食事・排泄・入浴等の介助など※入居者人数 20名変更範囲:変更なし |
応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 |
勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
勤務時間 |
交替制(シフト制)(1)08時00分〜17時00分(2)09時00分〜18時00分(3)11時00分〜20時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 |
給 与 | 1,280円〜1,370円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
年齢 | [年齢制限]:不問 |
その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ・自転車通勤でも法人規定内で交通費支給・ユニフォーム貸与・研修制度の充実、研修費用及び交通費全額支給・退職金制度の加入ができます・有給休暇は法定通り付与・雇用契約の内容により加入する保険が異なります・契約期間満了後、6ケ月ごとの更新になります※電話連絡の上、応募書類をご持参ください。※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 [受付年月日] 2025年5月28日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 大宮公共職業安定所 |
社 名 | 社会福祉法人 鴻栄会 |
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事業内容 | 特別養護老人ホーム・小規模多機能型居宅介護(通い・泊り・訪問) |
所在地 | 〒365-0041 埼玉県鴻巣市小松2-8-12 |
従業員数 | 企業全体:36人 就業場所:12人 うち女性:8人 うちパート:9人 |