| 仕事No. | 11030-13919951 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 三陽自動車株式会社 埼玉事業所 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-263YSTビル5階 |
| 交 通 | JR大宮駅 |
| 業務名 | 運行管理等のルート営業(管理職候補) |
| 仕事内容 | ・営業担当として以下の業務にかかわって頂きます。【既存顧客先のルート営業】・既存顧客の定期訪問【乗務員の労務管理】・シフト調整、車両運行管理、安全教育等【PC入力(エクセル・ワード)、書類作成、電話応対】*変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 マイクロバス等の運転 [必要な免許・資格] 免許・資格名 大型自動車免許 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時00分〜18時00分 [休憩時間] 120分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 105日 |
| 給 与 | 340,000円〜380,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:なし [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] *昇給は、本人の勤務成績と会社業績による。※面接場所は応相談※さまざまな前職経歴の方が現在活躍中です!(30～50代活躍中)※人物重視で採用いたします!*事前連絡のうえ、応募書類を選考場所(埼玉事業所)まで郵送 してください。書類選考後面接日等をご連絡いたします。◎関東エリアにて運行契約多数!◎当社はインバウンドや観光の仕事は行っておりません。 定期送迎バスを主とした地域密着企業です。◎中型限定解除費用支援制度有り◎実際の残業が30時間を超えることはほとんどありません。◎コロナ禍にも景気にもあまり左右されない安定企業で一緒に働い てみませんか!※連絡先電話番号:0120-971-067 三陽自動車株式会社 埼玉事業所 TEL:048-871-5947※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 [受付年月日] 2025年5月8日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 大宮公共職業安定所 |
| 社 名 | 三陽自動車株式会社 埼玉事業所 |
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| 事業内容 | 貸切バス、特定バス、福祉送迎、運行管理 *本社(江東区):131-618329-8 |
| 所在地 | 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-263 YSTビル5階 |
| 従業員数 | 企業全体:1,038人 就業場所:11人 うち女性:1人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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