| 仕事No. | 11030-12124361 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 ラポール |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県上尾市大字地頭方422 |
| 交 通 | JR高崎線 上尾駅 |
| 業務名 | 総務 管理職候補(定時退社できます) |
| 仕事内容 | 総務業務と部内マネジメント40代の人事・財務部長と協働します管理職も定時退社可能な職場です主な業務 ・施設運営管理・防災関係・採用業務(人事部長と連携)・就業管理・就業規則改定(人事部長と連携)・その他変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 就業規則管理、採用業務などの経験 管理職経験優遇しますが職位は不問です 面接時にご説明お願いいたします。 [必要な免許・資格] 第一種衛生管理者があれば尚良い。 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 |
| 休み |
[休日] その他 [年間休日数] 107日 |
| 給 与 | 300,000円〜320,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜69歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限とし期間の定めのない雇用として募集するため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ★「気になる」と感じたらお問い合わせください。★・80歳まで働ける環境で実際に15～80歳まで働いています。 残業もほとんどなく休日も取りやすい職場です。・永年勤続表彰制度があり、長期的に勤務しやすい職場環境です。・「くるみん」「多様な働き方実践企業」の認定を受けています。・先輩職員がラポートに当たりますので確実にスキルアップできます。・送迎バスあり(職員利用可能)時刻表はホームページにあります。 上尾駅西口より毎時1本程度運行・電話連絡の上(ハローワーク紹介の場合は不要)、応募書類を郵送してください。※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 [受付年月日] 2026年4月13日 [紹介期限日] 2026年6月30日 [受理安定所] 大宮公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 ラポール |
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| 事業内容 | 介護付有料老人ホームの経営や福祉用具の販売レンタルなど。自立から介護5まで多くの方の入居対応が可能な施設。24時間看護師が勤務し介護職と連携しながら医療依存度の高い方への対応が可能 |
| 所在地 | 埼玉県上尾市大字地頭方422 |
| 従業員数 | 就業場所:77人 うち女性:53人 うちパート:20人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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