| 仕事No. | 11030-02115561 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 Gourd |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市大宮区浅間町1-172-2 |
| 交 通 | JR大宮駅 |
| 業務名 | ケアマネージャー(ケアプランひさご) |
| 仕事内容 | 2023年1月「ケアプランひさご」として事業所開設しました。・ひさご訪問看護リハビリステーション併設です。・ご利用者様にケアプラン作成のお仕事です。 *変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 ケアマネージャー [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)09時00分〜18時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 127日 |
| 給 与 | 250,000円〜328,571円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:不問 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 [受付年月日] 2026年1月19日 [紹介期限日] 2026年3月31日 [受理安定所] 大宮公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 Gourd |
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| 事業内容 | 平成29年6月オープンの訪問看護リハビリステーションです。 |
| 所在地 | 〒330-0842 埼玉県さいたま市大宮区浅間町1-172-2 |
| 従業員数 | 企業全体:25人 就業場所:25人 うち女性:16人 うちパート:4人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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