| 仕事No. | 11020-09915961 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 事業所名非公開 （ハローワークで求職登録した方限定に公開） |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県熊谷市 |
| 業務名 | 建設・建築現場の施工管理職 |
| 仕事内容 | 民間企業の建築工事現場における施工管理業務全般を担当します。専門工事(屋根・板金・サッシ・サッシ取付等)での施工・現場経験をお持ちの方は、知識やスキルを存分に活かしていただけます。【工程・進捗管理】スケジュールの作成、進捗状況の確認、 延発生時の調整・対策【安全管理】作業員の安全確保(安全教育、現場巡回、リスクアセスメントの実施など)【品質管理】設計図書通りの施工確認、品質基準の検査・管理【原価管理】予算内でのコスト管理、資材調達・調整など★エリアは埼玉県北部(熊谷市など)の現場がメインとなります。*業務の変更範囲:会社の定める業務 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 ・屋根/サッシの現場経験がある方 ・「建築施工管理技士(1級・2級)」の資格をお持ちの方 又は、資格は無いが、建築施工管理の経験がある方 [必要な免許・資格] 免許・資格名 1級建築施工管理技士 あれば尚可 2級建築施工管理技士 あれば尚可 二級建築士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 123日 |
| 給 与 | 311,000円〜425,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:単身用あり |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 【福利厚生も充実しています!】・退職金制度(勤続3年以上の方)・100種類以上の資格取得奨励金制度(1級建築施工管理技士( 20万円):2級建築成功管理技士(10万円)支給など)・勤続報奨制度あり:長年活躍してくれる社員を応援! 勤続年数に応じて報奨金を支給しています。 腰を据えて長く働きたい方に最適な環境です。・喫煙室完備・新年度決起大会&懇親会・社内ゴルフコンペ・社内コミュニケーション飲食会・誕生日お祝い制度・社員旅行(自由参加)・祝い金(結婚・出産・入学)・寮社宅完備(単身者用社宅)*有資格者、経験者の方は60歳以上でもご応募可能です。(条件面で変更あり) [受付年月日] 2026年10月30日 [紹介期限日] 2026年12月31日 [受理安定所] 熊谷公共職業安定所 |
| 社 名 | 事業所名非公開 |
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| 事業内容 | FA機器、電子電機機械品の卸売、プラント設計製作等のエンジニアリング商社。設備工事、鋼構造物加工、土木建設資材販売等の建設業。 【熊谷地区雇用対策協議会会員】 |
| 従業員数 | 就業場所:100人 うち女性:21人 うちパート:3人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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