| 仕事No. | 11020-05032051 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 新興電設 株式会社 |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県熊谷市樋春1965-1 |
| 交 通 | JR高崎線 熊谷駅 |
| 業務名 | 送電線電工 |
| 仕事内容 | 送電線の鉄塔組立および架線工事(電線張り)、メンテナンスが主な仕事です。県内を拠点とし、遠い現場は出張して作業を行います。入社後は基本的な知識を身につける為、座学講習を行い、研修用の15m程の鉄塔設備で実習し、それぞれのペースに合わせて研修を進めていきます。新人研修後に現場デビューをしたら、実際の現場でわからなかった事やできなかった作業を確認する為に、フォローアップ研修も行います。実際の業務では、8人一班で現場に向かい、まずは先輩社員の手伝いからスタートします。※屋外の為、内線電気工事とは異なります。 業務の変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時00分〜17時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 112日 |
| 給 与 | 250,000円〜285,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形,その他(傷害保険) [入居可能住宅]:単身用あり |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜35歳 [年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある [年齢制限の理由]:労基法による就労制限(高所作業)/長期キャリ |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 5人 [受付年月日] 2025年5月30日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 熊谷公共職業安定所 |
| 社 名 | 新興電設 株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 送電線工事(鉄塔組立、架線、保守業務)通信工事、その他 |
| 所在地 | 〒360-0112 埼玉県熊谷市樋春1965-1 |
| 従業員数 | 企業全体:32人 就業場所:30人 うち女性:2人 うちパート:0人 |
|
応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
|
  |