| 仕事No. | 10050-07802251 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 栗原医療器械店 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 群馬県太田市清原町4番地の6 |
| 交 通 | 東武伊勢崎線太田駅 |
| 業務名 | 人事労務(給与・社保担当) |
| 仕事内容 | 当社は創業73年の医療機器総合商社です。人事労務担当として給与・社会保険の社内外手続きを担当いただきます。経験者はもちろん、未経験でも歓迎します。(※親会社への出向扱いとなります)▼具体的な業務・給与計算、勤怠データの確認・集計・社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険など)の手続き・入退社に伴う各種書類の作成・提出・従業員からの労務関連の問い合わせ対応 など変更範囲:会社の定める業務 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 労務実務経験 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)09時00分〜18時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 125日 |
| 給 与 | 181,800円〜260,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢が60歳の為 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 【休暇について】・有給休暇(1日単位、半日単位、時間単位)は、試用期間終了後に付与します。その他、夏季休暇3日間(7月～9月)/結婚休暇/配偶者出産休暇/ドナー休暇/裁判員休暇など【福利厚生について】カフェテリアプラン(30,000円分～)/出産祝い金/置き食100円～/健康診断再検査補助制度/スポンサー観戦チケットプレゼントなど【通勤】・当社規程に従って、公共交通機関の場合は定期代、自家用車の場合は相当ガソリン代を支給します。【昇給・賞与】・初年度の昇給は、入社半年経過している社員が対象で、適用する係数を掛けて昇給します。・入社1年未満で支給する賞与については、適用する係数を掛けて支給します。【その他】*経験や能力、スキルを考慮し、給与を決定します。*親会社への出向扱いですが、勤務地や規定等はすべて栗原医療器械店に準じます。 [受付年月日] 2025年10月9日 [紹介期限日] 2025年12月31日 [受理安定所] 太田公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 栗原医療器械店 |
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| 事業内容 | 地域の医療機関における医療機器や材料、福祉用具の提案、販売およびアフターケア病院の新築・移転時の医療機器・材料の提案・販売・アフターケア |
| 所在地 | 〒373-8557 群馬県太田市清原町4番地の6 |
| 従業員数 | 企業全体:1,497人 就業場所:1,497人 うち女性:665人 うちパート:104人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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