| 仕事No. | 10020-06138061 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 事業所名非公開 （ハローワークで求職登録した方限定に公開） |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 群馬県高崎市 |
| 業務名 | 経理・総務スタッフ(経験者・役職者候補) |
| 仕事内容 | 経理・総務の管理職候補・月次、年次決算業務・資金繰り管理、入出金管理・総務、採用実務の管理・業務フローの改善、システム導入の推進 ※経営層に近い将来の幹部候補のポジションでの募集です。 ※新システムの導入・定着に携わって頂ける改革意欲のある方を 求めています。 ※あなたの経験を活かして、より効率的な組織体制を一緒に構築 しましょう! 【変更範囲:変更なし】 |
| 応募資格 |
[必要な免許・資格] 免許・資格名 宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者) あれば尚可 資格保有者の方は資格手当等で優遇します。 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 水曜日,その他 [年間休日数] 115日 |
| 給 与 | 300,000円〜450,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:単身用あり,世帯用あり |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜44歳 [年齢制限該当事由]:キャリア形成 [年齢制限の理由]:長期キャリア形成のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 地域トップクラスの知名度を誇る当社にて、一緒に組織作りを担って頂きます。改善提案、仕組み作りに挑戦できる環境 ・アナログ業務をITの力で効率化するプロジェクトを進行中。 ・新しい仕組作りを楽しめる方、組織改善に興味がある方歓迎。充実の福利厚生と働きやすさ ・残業少なめの定時退社率8割以上、 プライベートもしっかり確保できる環境です。 ・年間休日は取得必須の5日有給含めて充実の120日! ・新社屋は清潔でドリンクサーバー完備、 提携スポーツジムが利用できます。 ・住宅手当や資格取得支援も充実、 キャリアアップしたい方歓迎です!キャリア形成と安心の職場環境 ・システム導入や改善提案等新しいことに挑戦できる職場です。 ・地域貢献の実感と共に、能力を存分に発揮してください。 [受付年月日] 2026年4月10日 [紹介期限日] 2026年6月30日 [受理安定所] 高崎公共職業安定所 |
| 社 名 | 事業所名非公開 |
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| 事業内容 | 不動産の売買・仲介・分譲・賃貸・企画・管理・資産有効活用・建築請負業・リフォームなど |
| 従業員数 | 就業場所:7人 うち女性:6人 うちパート:3人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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