| 仕事No. | 10010-04734161 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 群電 |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 本社:群馬県前橋市大渡町1-19-6または太田営業所:群馬県太田市新田木崎町593-4 |
| 業務名 | 電気通信工事業 |
| 仕事内容 | 「電気通信工事業」では、特定建設業の許可を受けて、官公庁や金融機関などに、安全安心で効率的な社会資本整備(有線・無線設備、消防指令装置、市町村防災無線など)を主要の事業としている。仕事の内容は、弱電系保守、施工管理、設計積算が主な業務になる。全ての仕事に対応出来れば尚可。*業務の変更範囲:会社の定める業務 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 電気通信工事・保守の実務経験3年以上。 知識技能は、工事担任者、1級又は2級電気通信工事施工管理技士 資格保有者。その他、対人折衝能力、設計積算能力を求む。 [必要な免許・資格] 免許・資格名 工事担任者AI・DD総合種 あれば尚可 1級又は2級電気通信工事施工管理技士 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 127日 |
| 給 与 | 200,000円〜300,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年3回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年齢が60歳の為 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 事業所からのメッセージとして、当社は、1953年に群馬電話設備(株)として創業し、電話設備の販売・工事・保守業務を開始しました。1985年には、電気工事業に進出、同年、社名を現在の(株)群電に変更しました。2019年には、前橋市南町から大渡町へ本社を移転し、現在に至っております。社会にとって重要なライフラインである「情報通信と電気」の設備工事業を特定建設業の許認可を受け行っております。近年では、映像機器事業やケーブルテレビ事業にも進出し、映像と情報通信を結び付けたコミュニケーション事業を推進しております。さらに、行政の防災無線設備や消防指令システムの構築運用を通じて、安全と安心をモットーに地域に貢献させていただいております。また、年々高度化する情報化社会のニーズに対応すべくPマークやISO9001を認証取得し、お客様に安心してご用命頂ける体制整備を推進しております。入社後、当社の基礎研修をご受講いただき、これまでの経験やスキルを鑑みて職場配属となります。配属後は、OJT教育を通じて新たな環境に慣れていただきます。また、業務に役立てるスキル習得の為の経済的な支援制度(資格取得教育、受講料等)や取得後の資格手当があります。電気通信や情報系に興味のある方がこのように挑戦できる環境を整備しています。職場見学の環境も用意しています。少しでも気になることがありましたら、お気軽にご連絡ください。 [受付年月日] 2026年5月7日 [紹介期限日] 2026年7月31日 [受理安定所] 前橋公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 群電 |
|---|---|
| 事業内容 | 令和5年9月に創立70周年を迎え「電気と情報通信の両輪」で事業活動を展開している。最新のテクノロジーと弊社の技術を融合し、安心安全を基本に持続可能な社会の実現を目指している。 |
| 所在地 | 群馬県前橋市大渡町1丁目19番地6 |
| 従業員数 | 就業場所:45人 うち女性:6人 うちパート:0人 |


