仕事No. | 09110-01749651 |
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情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | 東武建設 株式会社 |
特 徴 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 栃木県日光市湯元2512 |
業務名 | 温泉供給管理業務/保守管理 |
仕事内容 | 日光市湯元温泉地内において、温泉湯道管における供給状況を点検する管理業務。2名体制の交番制で業務にあたります。*温泉湯道管のつまりなどの除去*温泉湯道管周辺の除草*温泉の温度管理変更範囲:変更なし |
応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 業務でパソコンを使用(ワード、エクセル等)しますので、パソコ ンを扱ったことのある方を希望します。 ※パソコンの資格は不要です。 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時00分〜17時00分(2)17時00分〜08時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 127日 |
給 与 | 190,000円〜250,000円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:宿直業務あり。18歳以上から定年年齢を上限として募集。 |
その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ■通勤手当:会社規程により(実費支給 上限なし) ※通勤方法については、別途相談に応じます。■36協定締結済み■当社は従業員の健康づくりに積極的に取り組む「とちぎ健康経営事業所」として栃木県から認定を受けております。(認定期間:R6.8.1~R9.7.31)■応募希望の方は、最寄りのハローワークで相談・紹介のうえ、応募書類を郵送ください。■面接時に詳しく説明します。 [受付年月日] 2025年6月2日 [紹介期限日] 2025年8月31日 [受理安定所] 日光公共職業安定所 |
社 名 | 東武建設 株式会社 |
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事業内容 | 総合建設業(土木工事・建築工事・鉄道関係工事・測量) |
所在地 | 〒321-2492 栃木県日光市大桑町138 |
従業員数 | 企業全体:357人 就業場所:4人 うち女性:0人 うちパート:0人 |