| 仕事No. | 08120-03031251 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | KAN 社会保険労務士法人 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 茨城県水戸市笠原町600‐38NS笠原第2ビル2‐CKAN社会保険労務士法人水戸オフィス |
| 交 通 | 水戸駅 |
| 業務名 | 水戸勤務:人事労務事務/残業ほぼ無し・年間休日117日 |
| 仕事内容 | 2021年に開設した社会保険労務士法人 KAN Support Officeの水戸支店です。当法人の特徴は最新のシステムを導入することで、事務員の皆さんの負担を軽減しつつ、様々な業務に取り組めることです。■業務内容*労働保険・社会保険の実務全般*労働保険事務組合業務補助*社労夢システムを使った給与計算実務全般*Word、Excel、PowerPointを使った入力作業・資料作成その他、上記に付随する業務を行っていただきます。未経験でも先輩がついてわかりやすく教えます。【変更範囲:なし】 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 給与計算業務経験 ※経験年数は問いません [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)08時30分〜17時30分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 117日 |
| 給 与 | 185,000円〜250,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年が60歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ■クライアント企業の見本となる労務管理の実践残業・休日出勤は基本的にありません。サービス残業もNGです。必要な残業については申告に基づいた許可制にしています。■スタッフの働きやすさを最優先した職場環境の整備*全員デュアルディスプレイ*退職金(中退共)を勤続2年目から積み立て開始*短時間正社員制度があります*産休・育休実績あり(ほとんどの方が産後復帰して活躍中)*業界最新の情報が学べるセミナー受講を積極的に支援しています■一緒に働きたい人*未経験でもやる気や挑戦する積極性をもった方*事務所の雰囲気(明るく前向き・素直さ・チャレンジ精神)と合う方*社労士試験受験者・勉強中の方*社会保険労務士有資格者・人事労務管理経験者、給与計算業務経験者の方(※経験年数は問いません)【副業可】許可制 [受付年月日] 2025年5月26日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 常陸鹿嶋公共職業安定所 |
| 社 名 | KAN 社会保険労務士法人 |
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| 事業内容 | 約35年間、茨城県・千葉県の中小企業を中心とした約300社のお客様に給与計算・人事労務管理支援を行っています。2021年に水戸、2025年に成田へ支店を開設し、現在急成長中! |
| 所在地 | 〒314-0115 茨城県神栖市知手3255-41 |
| 従業員数 | 企業全体:18人 就業場所:8人 うち女性:8人 うちパート:1人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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