品質管理(パン製造工場)/土日休み/神栖市:茨城県神栖市東深芝(グランソールベーカリー 株式会社)(ハローワーク 常陸鹿嶋)の求人情報詳細

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品質管理(パン製造工場)/土日休み/神栖市の業務:茨城県神栖市東深芝での勤務(ハローワーク 常陸鹿嶋)

仕事No. 08120-02929651
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 グランソールベーカリー 株式会社
特 徴
  • 残業あり
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 車・バイク通勤可
  • 体を動かすオシゴト
  • 賞与あり
  • 転勤なし
雇用形態 正社員
勤務地 茨城県神栖市東深芝14-7
交 通 下総橘駅
業務名 品質管理(パン製造工場)/土日休み/神栖市
仕事内容 パン製造工場で品質を守る重要な役割!製品の安全・美味しさを支え、やりがいを感じられるお仕事です。衛生管理・品質管理・食品表示ラベル作成・お客様対応など。製造トラブル対応、パソコン入力やデータ分析、文書や掲示の作成も担当していただきます。・衛生検査|工場内の衛生状態のチェック・表示管理|商品ラベルの法適合性を確認・品質管理|焼きあがったパンの状態を検査・出荷判定|製品の品質基準を満たしているか判断・データ分析・ルール策定・トラブル対応・お客様対応【採用後の業務変更範囲】:将来的に変更の可能性あり (製造・開発・生産管理・業務)
応募資格 [学歴]
必須 高校以上
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 不問
[必要な免許・資格]
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間 (1)08時00分〜17時00分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
土曜日,日曜日,その他
[週休二日制]
毎週
[年間休日数]
115日
給 与 200,000円〜270,000円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限なし)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:〜39歳
[年齢制限該当事由]:キャリア形成
[年齢制限の理由]:長期勤続によるキャリア形成のため
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
なし
[定年制]
あり
[再雇用制度]
あり
[採用人数]
1人
[求人に関する特記事項]
※小麦アレルギーの方はご応募できません。※ハローワークからの連絡は、12時~13時 可。★応募は弊社まで電話にてご連絡のうえ、履歴書、紹介状、 職務経歴書を郵送してください。 書類選考後、詳細等をご連絡いたします。 応募の際はハローワーク窓口までご連絡ください。【兼業・副業】不可【社員の年収例】20代:380万円 30代:440万円 40代:650万円【有休取得率】パート社員全体で74%
[受付年月日]
2025年5月20日
[紹介期限日]
2025年7月31日
[受理安定所]
常陸鹿嶋公共職業安定所

社 名 グランソールベーカリー 株式会社
事業内容 冷凍パン生地、焼成パン、焼き菓子類の製造販売
所在地 〒314-0103 茨城県神栖市東深芝14-7
従業員数 企業全体:242人 就業場所:242人 うち女性:179人 うちパート:163人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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