| 仕事No. | 08050-03331951 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 事業所名非公開 （ハローワークで求職登録した方限定に公開） |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 茨城県古河市 |
| 業務名 | 製造設備オペレーター(3交替勤務) |
| 仕事内容 | 交替勤務の職場でガラス耐熱食器をメインとした製造設備オペレーター作業を担当します。 主な業務内容は下記のとおりです。 ・製造設備の操作作業 ・ガラス製品の品種切替作業 ・製造設備の保守点検作業 ・製造設備の整備作業 ・ガラス製品の検査作業 変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格名 フォークリフト運転技能者 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
交替制(シフト制)(1)07時55分〜16時00分(2)15時55分〜00時00分(3)23時55分〜08時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 105日 |
| 給 与 | 185,000円〜309,700円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:単身用あり |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜35歳 [年齢制限該当事由]:キャリア形成 [年齢制限の理由]:長期勤続によるキャリア形成(省令第1条の3第1項第3号のイ) |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 4人 [求人に関する特記事項] ・社員食堂あり(1食300円で食べることが出来ます。)・作業服一式無償貸与・コミュニケーションを図ることを目的とした・スポーツイベント や社員旅行を行っています。・前払退職金制度(4年目以降)・交通費は会社規定による(片道30Km以内まで)6カ月分を 3月と9月に支給、ガソリン単価見直しあり例)26歳の場合 基本給 209,500円 交替及び直手当 26,619円(交替回数により変動) 住宅手当 30,000円(社宅利用者は無し) 技能手当 20,000円(Cランク 評価による) 通勤手当 12,686円(通勤距離により変動) 月額合計 298,805円 賞与 年間989,091円(業績により変動、入社初年度 は異なります) 年収 約460万円 [受付年月日] 2025年7月1日 [紹介期限日] 2025年9月30日 [受理安定所] 古河公共職業安定所 |
| 社 名 | 事業所名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 耐熱ガラス食器、自動車照明用レンズ、理化学用ガラス器具の製造 |
| 従業員数 | 企業全体:220人 就業場所:108人 うち女性:23人 うちパート:0人 |
|
応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
|
  |