| 仕事No. | 08020-06385451 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 J’sFactory 日立テクニカルオフィス |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 茨城県日立市諏訪町1-1-43 |
| 交 通 | 常磐線 常陸多賀駅 |
| 業務名 | 製造職・製造工場での生産職 |
| 仕事内容 | 生産職募集請負先事業所へ配置するスタッフの育成、教育を行って頂きます。【具体的な仕事内容】生産に伴う品質、安全の改善から製造工程における作業の実務トレーニング、現場での業務改善提案とトレーニングの効果検証などを行って頂きます。当社は国内30拠点で自動車部品製造。組立、機械オペレーション、検査など製造業務。経験不問で成長できる環境。品質・安全向上に貢献しませんか?当社は自動車部品製造を主たる事業として、国内約30拠点にて事業展開しています。 〔職務の変更範囲:当社事業に関わる範囲〕 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)08時30分〜17時30分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 105日 |
| 給 与 | 203,020円〜225,520円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限とする募集のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 3人 [求人に関する特記事項] 当社では、製造職・製造工場での生産職を募集しています。本ポジションの主な業務は、請負先事業所に配置されるスタッフの育成・教育です。具体的には、生産に伴う品質や安全の改善に取り組み、製造工程における作業の実務トレーニングを行い、現場での業務改善提案とトレーニングの効果検証を担当します。当社は国内約30拠点で、自動車部品の製造、組立、機械オペレーション、検査などの製造業務を展開しており、経験不問で成長の機会を提供する環境が整っています。特に、品質・安全の向上に貢献できる方を歓迎します。自動車部品製造を主な事業としている当社において、全国各地の事業所で活躍する意欲を持つ方をお待ちしています。実務経験がなくても、意欲と努力次第で必要なスキルを身につけ、成長できる機会があります。チームでの協力を重視し、現場での経験を積みながらキャリアアップを目指す方に最適なポジションです。住所地や各種状況を鑑みてWEBを通じての選考・面談も対応致します。すぐの就業が困難な場合、入社日等もご相談下さい。応募・質問などお気軽にお問合せ下さい。※求人条件は採用時の検討処遇となりますので、実績により定期昇給とは別に昇給・昇格当の検討も随時実施致します。※当社事業の詳細はHPからもご覧頂けます。HP:http://jws.co.jp [受付年月日] 2025年12月24日 [紹介期限日] 2026年2月28日 [受理安定所] 日立公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 J’sFactory 日立テクニカルオフィス |
|---|---|
| 事業内容 | 各種部品製造(輸送機器部品、内装部品、射出成型部品他)・技術サービス(設計開発、解析、設備保全)派(11-030064) |
| 所在地 | 〒316-0001 茨城県日立市諏訪町1-1-43 |
| 従業員数 | 企業全体:1,500人 就業場所:15人 うち女性:3人 うちパート:1人 |
|
応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
|
  |