| 仕事No. | 08010-25755651 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 社会保険労務士法人 人事サポート |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 茨城県那珂市菅谷3385-1 |
| 交 通 | 水郡線下菅谷駅 |
| 業務名 | 人事労務スタッフ(メンバークラス) |
| 仕事内容 | ◆人事労務のスペシャリストとしてのキャリアが形成できます。開業35年超で、全国に顧問先を有する安定の社労士法人です!具体例としては、下記のいずれかから段階的に始めます。・取得喪失、給付、算定月変、労働保険等の手続・システムを用いた給与賞与計算・36協定、就業規則や賃金規程の届出◆教育専任担当者を置いています。今までに幅広い年代層の職員を一人前の社労士に育て上げた者になります。わからないところや不安な点を解消できるので、決して最初から一人にはしません。いわゆる「背中を見て覚える」的なOJTではなく、定例業務から丁寧に専門職としてのスキルを習熟できます。職務の変更範囲:社会保険労務士業務(資格取得 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 専修学校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 人事経験が2年以上あること。 (社保労保の手続、勤怠、給与計算、労務管理、就業規則、採用な どのいずれかを指します) [必要な免許・資格] 免許・資格名 社会保険労務士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時30分〜17時30分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 113日 |
| 給 与 | 280,000円〜320,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:60歳未満の方を募集(定年が60歳) |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ◆当事務所は、テレアポ・飛び込み営業・ノルマは一切ありませんし、上司や代表からの叱責はありません。顧問先の会社をお任せするので、ある程度裁量をもって業務ができます。事務所内でのいわゆる派閥や社内政治等もありません。どちらかというと、顧問先の社長や担当者の方とのコミュニケーションのほうが大事です。つまり、周りに聞きながらも、ある程度自分の判断で仕事ができるのが、この職場のいいところです。(勤続年数10年超が在籍6人中4人という安定の環境。)◆有給取得100%可能。残業実績は平均20h未満。子育て世代多数在籍!就業時間は一日8h労働となるように柔軟に対応可能です。(振休を使って平日の子供の行事にも対応可能※ただし事前許可必要)◆しかし、決して緩い職場ではなく、年更や算定、年末など繁忙期の残業時間は36協定の範囲内で起こりえます。また、専門家として、顧問先の不安や悩みにタイムリーに応える責任があります。◆社労士資格補助制度あり(特休、費用補助、教材提供)◆売上や資格取得、顧問先の拡大や信頼形成によって、評価します。評価査定は生活給保障部分が6～7割。業績評価部分が3～4割です。また、能力や経験、事務所内庶務、後方支援、協調性、顧問先との関係性等を総合的に勘案して昇給を決定します。 [受付年月日] 2025年12月17日 [紹介期限日] 2026年2月28日 [受理安定所] 水戸公共職業安定所 |
| 社 名 | 社会保険労務士法人 人事サポート |
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| 事業内容 | 労働・社会保険の諸手続など労務代行全般 労務管理の相談・指導、採用代行RPO給与計算代行業務 就業規則、諸規定の作成 |
| 所在地 | 〒311-0105 茨城県那珂市菅谷3385-1 |
| 従業員数 | 企業全体:6人 就業場所:6人 うち女性:3人 うちパート:1人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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