| 仕事No. | 08010-10536651 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 新熱工業 株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 茨城県ひたちなか市山崎141-5(第2山崎工業団地内) |
| 交 通 | 常磐線 勝田駅 |
| 業務名 | 営業(リーダー候補生) |
| 仕事内容 | 工業用途向けの電気ヒーター、加熱機器装置を開発、設計、製造しているひたちなか市にある会社です。営業課員として下記業務を行います。営業部門の次期リーダー候補の募集となります。入社1～2年は、先輩社員が丁寧に教育します。管理職コース求人となります。その他詳細は特記事項欄を参照下さい。・電気ヒータ及び熱と電気に関わるユニット品、装置の顧客対応。・既存顧客から定期的に発生するリピート受注及び新規案件対応、納期調整、仕様打合せ、見積作成、訪問、web打合せ。・社外クレーム対応(品質保証課、設計開発課と共同)・製造業、メーカーに興味のある方。・管理監督業務に興味のある方。 変更範囲:会社の定める業務 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)08時30分〜17時30分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 122日 |
| 給 与 | 290,000円〜345,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜35歳 [年齢制限該当事由]:キャリア形成 [年齢制限の理由]:キャリア形成のため36歳未満の方を募集 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ・管理職・監督職に興味のある方を募集しております。・1～2年目は先輩社員の指導により業務を覚えて頂いた後、主任を目指して頂きます。主任業務は課内の作業改善、提案、他部署連携窓口、課長補佐などです。・主任以上は、管理職手当が加算されます。その他弊社の特徴・ISO9001、14001認証取得・いばらき健康経営推進事業所認定取得・全館空調完備、無料駐車場完備・有給休暇は時間単位で取得可・残業、不就労は1分単位で計算されます。・副業制度有(事前申請要)・公的資格取得補助・決算賞与有(予算達成時)・福利厚生:地元スポーツチーム無料観戦、永年勤続表彰、健康度報酬制度、看護休暇有給、人間ドック補助、従業員用フリーWi-Fi完備、挽きたてコーヒー無料、社内サークル、他・YouTubeでヒーター実験動画など公開中です。*紹介時連絡不要求人 [受付年月日] 2025年5月13日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 水戸公共職業安定所 |
| 社 名 | 新熱工業 株式会社 |
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| 事業内容 | 営業品目は工業用電気ヒータ全般及びヒーターを応用した気体加熱器や実験用設備の開発、設計、製作、販売を行っております。 |
| 所在地 | 〒311-1251 茨城県ひたちなか市山崎141-5(第2山崎工業団地内) |
| 従業員数 | 企業全体:75人 就業場所:75人 うち女性:24人 うちパート:10人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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