| 仕事No. | 07120-01206361 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | グレーダ施工 株式会社 |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 主に、福島県南相馬市、双葉郡浪江町、相馬郡飯舘村方面 |
| 業務名 | 道路舗装工事/重機オペレーター兼作業員【福利厚生充実】 |
| 仕事内容 | 休暇制度や各種手当といった福利厚生が充実しており、腰を据えて働きたい方も安心してご応募いただけます。 ◆公共・民間の舗装工事現場で掘削・整地・アスファルト舗設 ◆舗装機械(ローラ・フィニッシャー等)やバックホーの運転 ◆大型・中型・小型ダンプによる資材の運搬自分が携わった道路が完成した際の達成感は格別です!そして、施工ごとに現場の状況が異なるため、経験を重ねるほど技術が磨かれます。業務に必要な資格は入社後に会社負担で取得することもでき、一生涯のスキルを身に付けられます。(変更範囲:会社の定める業務) |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 道路舗装作業、重機オペレーター、大型運転手の経験 [必要な免許・資格] 免許・資格名 大型自動車免許 あれば尚可 車両系建設機械(基礎工事用)運転技能者 あれば尚可 その他の土木・舗装・線路工事関係資格 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 90分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 105日 |
| 給 与 | 280,800円〜388,800円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年3回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:該当者なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:単身用あり |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢65歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] なし [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ■経験者は待遇面で優遇いたします■ご家族がいる方も安心して転職していただける環境です (お住まい、学校、待遇など可能な限りご相談に応じます)■資格取得支援制度を利用したスキルアップが可能です■幅広い年代が活躍する働きやすい職場です■転職は大きなイベントですので、じっくりお話ししましょう・年末年始休暇は5日以上/夏季休暇は4日以上・家族手当・資格手当・慶弔見舞金あり(結婚、出産、弔事など)・賞与・退職金制度あり(経済基盤の安定を大切に考えています)・年1回社員旅行あり(参加は任意ですが、ぜひご一緒に!)・社内イベント(BBQや飲み会)、部活動補助あり (明るく元気な職場づくりを目指しています)・通勤が困難な方は送迎可能(会社から10km以内で応相談)・社員寮あり(南相馬市内)、制服、作業服、作業用品支給・きれいなオフィス、ロッカー室あり、男女トイレ別・6か月に一度の健康診断はで、皆さんの健康も大切にしていますーーー HP、Instagramもぜひご覧ください ーーー (仕事や社員の様子をアップしています) [受付年月日] 2026年4月2日 [紹介期限日] 2026年6月30日 [受理安定所] 相双公共職業安定所 |
| 社 名 | グレーダ施工 株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 昭和55年創業、道路等の舗装業を営んでいます。エコ舗装やデコ舗装など「舗装のプロ集団」として日々技術を磨きながら、相双地区の皆さんの交通の安全をお守りしています。 |
| 所在地 | 福島県南相馬市原町区大甕字林崎68番地1 |
| 従業員数 | 就業場所:11人 うち女性:3人 うちパート:1人 |


