| 仕事No. | 07040-08496751 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 J’s Factory 郡山テクニカルオフィス |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 福島県郡山市並木1丁目2-2ウエスタンビル101 |
| 交 通 | 郡山駅 |
| 業務名 | 幹部候補 法人営業、マネジメント業務 |
| 仕事内容 | プロダクト事業部での製造取引拡大。当社工場での社外受託、社内受託(請負)など製造のアウトソース化提案や部下育成、事業拡大における各種マネジメント(新規開拓、既存拡大、採用、教育、安全衛生など)製造業に対して、法人営業をして頂きます。他既存拡大と管轄エリアにおける新規開拓や、部下育成などマネージャーの仕事となります。その他、採用業務や部下の適正な評価を行うなど人事に絡む部分も重要な仕事です。勿論、クライアントとの交渉、新規顧客に対してのプレゼン等、プレイングマネージャーとして活動していただく事もあり、営業スキルは必要となります。マイカー通勤可能、社用車貸与有(駐車場代会社負担) |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 専攻について 専攻については不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時30分〜17時30分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 105日 |
| 給 与 | 288,700円〜318,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:単身用あり |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限として |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] チ―ムを成功に導くことが役割になります。目標を設定し、戦略を立て、皆のモチベ―ションを高めながら、顧客との良好な関係を築く必要があります。その為には営業成績を向上させることが課題となりますが、その中でチ―ムメンバ―の成長を支え、キャリアアップに貢献することも大きな魅力のひとつです。人と人との繋がりを大切にしながら、組織全体をリ―ドする重要な役割を担うことで、自己成長も期待できます。上記の点から人の教育やゼロから何かを考え、遂行することに対してやりがいに感じる方に向いております。当社は中小企業ですが、大手メ―カ―との技術提携、複数の取引によるニ―ズ、弊社国内外工場での取引におけるニ―ズから各メ―カ―との取引、新規依頼とあります。それらをビジネス化していくために、当社の企業理念である信頼と成長に基づいた行動が出来る社員の教育と組織運営を共に推進し、自分にも社員にも対外的にも誇る事が出来る組織づくりをバックアップして頂ける方を募集しておりますオンライン面接、WEB面接、オンライン自主応募可オフィス内の画像掲載しておりますホ―ムペ―ジからもご覧頂けますお気軽にお問い合わせください[職務の変更範囲:当社事業に関わる範囲] [受付年月日] 2025年5月2日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 郡山公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 J’s Factory 郡山テクニカルオフィス |
|---|---|
| 事業内容 | 家電製品・自動車部品・OA機器等の組立・加工及び食品関係・物流関係等のアウトソーサーです。本社:さいたま市大宮区宮町1-38-1。 |
| 所在地 | 〒963-8026 福島県郡山市並木1丁目2-2ウエスタンビル101 |
| 従業員数 | 企業全体:1,200人 就業場所:6人 うち女性:3人 うちパート:1人 |
|
応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
|
  |