設備管理員(電気主任技術者)※電気主任技術者必須※:福島県いわき市小名浜諏訪町(常光サービス 株式会社)(ハローワーク いわき)の求人情報詳細

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設備管理員(電気主任技術者)※電気主任技術者必須※の業務:福島県いわき市小名浜諏訪町での勤務(ハローワーク いわき)

仕事No. 07021-02277051
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 常光サービス 株式会社
特 徴
  • 残業あり
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 車・バイク通勤可
  • 学歴不問
  • 賞与あり
雇用形態 正社員
勤務地 福島県いわき市小名浜諏訪町11-1
業務名 設備管理員(電気主任技術者)※電気主任技術者必須※
仕事内容 *建物、施設等の空調設備、電気設備、消防設備等及び保守点検・ 修理等。*本社に一度出勤後1~4名程度でお客様を訪問して点検・修繕を 行います。帰社後に翌日準備や見積書、報告書の作成を行います 本社には約15名の設備管理員(正社員)が在籍しています。*応募には、第三種電気主任技術者、普通自動車免許の資格が必要 となります。その他資格、経験によって優遇いたします。【業務内容の変更範囲】全ての業務への配置転換の可能性有
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 不問
[必要な免許・資格]
免許・資格名 第三種電気主任技術者 必須 第二種電気工事士 あれば尚可 2級ボイラー技士 あれば尚可 消防設備士、ビル設備管理技士等あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間 変形労働時間制(1)08時00分〜17時30分
[休憩時間]
90分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
その他
[週休二日制]
その他
[年間休日数]
108日
給 与 300,000円〜320,000円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:〜59歳
[年齢制限該当事由]:定年を上限
[年齢制限の理由]:期間の定めのない契約で定年年齢未満を募集するため
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
あり
[定年制]
あり
[再雇用制度]
あり
[採用人数]
1人
[求人に関する特記事項]
*休日・休暇:日曜、祝日、お盆、GW、年末年始 (その他、会社カレンダーによる)*ジョブカードは、職務経歴書の代わりに応募も可能です。*資格のある方は、面接時に資格者証の原本を持参願います。*駐車場は無料です。*勤務時間は、現場により変動の場合があります。*転勤を前提にはしていませんが、キャリアを積む中で住居の転居 が無い範囲で転勤の場合があります。*36協定および変形労働時間制について、監督署に届出済。
[受付年月日]
2025年6月10日
[紹介期限日]
2025年8月31日
[受理安定所]
いわき公共職業安定所 小名浜出張所

社 名 常光サービス 株式会社
事業内容 ・総合ビルメンテナンス業、総合清掃業務、設備管理業務、環境衛生管理業務、サービス業務、警備保安業務、環境保全業務(一般廃棄物及び産業廃棄物等の収集運搬及び中間処理)
所在地 〒971-8161 福島県いわき市小名浜諏訪町11-1
従業員数 企業全体:980人 就業場所:80人 うち女性:20人 うちパート:5人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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