| 仕事No. | 07020-06005051 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 小松電工株式会社 幸福の家 桜の里 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 福島県いわき市平谷川瀬字根木作62番地 |
| 交 通 | いわき駅 |
| 業務名 | 看護職員 |
| 仕事内容 | 「介護付有料老人ホーム 幸福の家桜の里」にて、入居者の 1、バイタル測定 2、服薬管理(配薬準備、投薬、在庫管理) 3、病院の定期受診、緊急受診時の付き添い 4、食事介助 5、軽度の処置等々 上記を行い、穏やかな施設生活がおくれるよう支援していく。※夜勤はありません。オンコール(何かあったときは夜間勤務者が看護職員に連絡し指示を仰ぐ)体制となります。*トライアル雇用併用求人※変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 クリニック、病院、福祉施設等での勤務経験 [必要な免許・資格] 免許・資格名 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)07時30分〜16時30分(2)08時00分〜17時00分(3)08時30分〜17時30分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 108日 |
| 給 与 | 245,000円〜265,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:一定額 [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年が65歳の為 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 〇福島県次世代育成支援企業認証施設(1)「働く女性応援」中小企業認証(第320号)(2)「仕事と生活の調和」推進企業認証(第480号)〇いわき市女性活躍推進企業認証施設(第33号)〇福島県「家庭教育応援企業」認証(R4.4.25)【事業運営の考え方】1.職員の満足=入居者様の満足という考え方で、職員の労働環境 の整備に努めています。2.「チーム桜の里」を基本に、協調・協力体制を重視しています3.明るい職場づくりを目指しています。【福利厚生について】1.リフレッシュ休暇(4連休)2.旅行休暇(2～3連休)3.体調管理休暇(1/月)4.福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入※トライアルについて 期間:3ヶ月 同条件 トライアル対象者としての紹介は求人数の5倍まで。 求人数を超えたトライアル雇用は実施できません。 [受付年月日] 2025年8月15日 [紹介期限日] 2025年10月31日 [受理安定所] いわき公共職業安定所 |
| 社 名 | 小松電工株式会社 幸福の家 桜の里 |
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| 事業内容 | 小松電工株式会社の介護事業部平成24年4月新規開設介護付有料老人ホーム、デイサービスの2事業 |
| 所在地 | 〒970-8036 福島県いわき市平谷川瀬字根木作62番地 |
| 従業員数 | 企業全体:46人 就業場所:38人 うち女性:31人 うちパート:9人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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