| 仕事No. | 07020-02613551 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社松永エンジニアリング いわき事業所 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 福島県双葉郡富岡町大字本岡字赤木100-2(株)松永エンジニアリング富岡事務所及び福島県双葉郡大熊町大字夫沢字北原22福島第一原子力発電所 |
| 業務名 | 電気工【正社員】未経験者 |
| 仕事内容 | 福島第一原子力発電所にて電気工として業務して頂きます。具体的な業務は、主に大型クレーンの電気メンテナンスや発電機の電気点検(ディーゼルエンジンなのでエンジンのメンテナンス)コンプレッサーの電気点検や建物の電気関係(分電盤など)の点検等をお願い致します。その他、記録書類をパソコンを用いて作成して頂きます。マイカーにていわき事業所に来て頂き、そこから業務車輌にて就業場所へ向かいます。記録作業については、富岡事務所にて行います*トライアル雇用併用求人変更範囲:会社が定める業務 |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 普通自動車免許(AT限定可) 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時00分〜17時00分(2)07時00分〜16時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 114日 |
| 給 与 | 195,000円〜315,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜40歳 [年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある [年齢制限の理由]:年少者の危険有害業務の禁止・長期勤続によるキ |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 3人 [求人に関する特記事項] *1F割り増し及び管理区域については、福島第一原発発電所にて就業した場合に支給致します。富岡事務所で就業した場合は支給はありません。 *富岡事務所で打ち合わせ等以外は約9割が福島第一原子力発電所に勤務して頂きますので1F割り増しと管理区域が月平均で56,430円程度手当がつくようになります。※平均勤務日数20.9日×0.9(9割)=18.81日18.81日×3,000円/日=56,430円【未経験者年収例】40歳入社1年目 賞与含まずの年収450万月給:355,000円(内訳:基本給212,000円+家族手当+住宅手当+通勤交通費+現場手当+1F割り増し手当+管理区域手当)・採用後、健康診断(一般・電離)を受けていただきます《トライアルについて》期間:3ヶ月 同条件・トライアル対象者としての紹介は求人数の5倍まで。・求人数を超えたトライアル雇用の実施は出来ません。 [受付年月日] 2025年4月1日 [紹介期限日] 2025年6月30日 [受理安定所] いわき公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社松永エンジニアリング いわき事業所 |
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| 事業内容 | 原子力発電所の定検工事、一般・火力発電所の揚炭設備、クレーン点検及び機械・電気の技術指導員工事監督業務 01 |
| 所在地 | 〒970-0101 福島県いわき市平下神谷字下川原16-4 |
| 従業員数 | 企業全体:18人 就業場所:11人 うち女性:3人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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