| 仕事No. | 07010-14358561 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 大同生命保険株式会社 福島営業所 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 福島県福島市栄町3-22帝北ビル内5F |
| 交 通 | JR福島駅 |
| 業務名 | 法人会福利厚生制度推進員(法人営業) |
| 仕事内容 | ■子育て(家庭)と仕事を両立でき職場作りに積極的に取り組む企業として厚生労働省より認定されています。(プラチナくるみんマーク取得) ・既存の法人企業への訪問(1日10件程度、マイカー使用。)を行います。・退職金共済を始めとした、企業様向けに福利厚生の充実を図るための保険商品を企業様にご案内します。*法人ルート営業ですので残業や休日出勤はありません。*働きながらFPの資格取得を目指せます。*業務の変更範囲:変更なし = 働き方改革関連認定企業 = |
| 応募資格 |
[必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 120日 |
| 給 与 | 210,000円〜210,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限として(65歳定年のため) |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] ◇研修期間中(1ヶ月)の労働条件 就業時間 10:00～17:00 休憩60分 日給 8,000円+交通費(実費) その後の試用期間中は求人票記載のとおり。*研修期間後の試験不合格の場合は継続雇用されません。・平均給与は41.9万円(2022年度実績/賞与除く/勤続3 年超正職員の平均給与)*駐車場:契約駐車場あり、月約6,500円*年次有休休暇:起算月:6月:20日付与 (入社月により付与日数変動)*会社説明会を随時開催いたします。日程はご相談に応じます。 ** お気軽に参加ください。** 参加される方は事前にご連絡ください。 「次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業」 【健康経営法人2026(大規模法人部門) ホワイト500認定企業】 「オンライン自主応募可」・自主応募の方はハローワーク紹介状不要です。 [受付年月日] 2026年10月21日 [紹介期限日] 2026年12月31日 [受理安定所] 福島公共職業安定所 |
| 社 名 | 大同生命保険株式会社 福島営業所 |
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| 事業内容 | 生命保険業・昭和46年より受託している法人会の福利厚生制度「経営者大型総合保障制度」の推進・保全を行っている。 |
| 所在地 | 福島県福島市栄町3-22 帝北ビル内5F |
| 従業員数 | 就業場所:17人 うち女性:13人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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