| 仕事No. | 05010-15117861 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 ももさだ |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地 | 秋田県秋田市新屋沖田町7-2 |
| 交 通 | JR新屋駅 |
| 業務名 | 介護職員(ショートステイあらや/パート) |
| 仕事内容 | ・お客様への食事・排泄・入浴介助等の介護業務全般・機能訓練やレクレーション支援、サービス提供記録記入・送迎(ワゴン車または乗用車:社用車はAT車)・施設内清掃・外部研修参加(秋田県社会福祉協議会、防火、防災等)*39床の施設です。*未経験の方の応募歓迎。できる業務からスタート、マンツーマンできちんと習得できるようにお教えします。*送迎は運転免許ある方へ依頼。運転苦手な方は相談ください。*子育て世代を応援しています。急病や行事など柔軟に対応。有給も1日・半日・1時間単位でも可能。有給消化率も高い施設です。■業務の変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護の知識や経験があれば尚可。 [必要な免許・資格] 免許・資格名 ホームヘルパー2級 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 |
| 給 与 | 1,031円〜1,031円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:なし [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:65歳定年制 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] *年次有給休暇日数は、週所定労働日数が4日以上の場合で表示しています。週所定労働日数により変動します。*労働条件により加入保険が異なります。*働き方に希望がある方は勤務時間や社会保険などご相談下さい。*男女比は約4:6です。20代～30代の若い職員も多く幅広い年代が活躍しています。60代も歓迎です。*過去に退職した人材の再採用(アルムナイ採用)も取り入れています。【応募前見学可能求人】B92見学をご希望の方はハローワーク経由でお願いします。 [受付年月日] 2026年9月1日 [紹介期限日] 2026年11月30日 [受理安定所] 秋田公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 ももさだ |
|---|---|
| 事業内容 | 居宅介護支援事業所短期入所生活介護事業(ショートステイ:定員 39名) |
| 所在地 | 秋田県秋田市新屋沖田町7-2 |
| 従業員数 | 就業場所:17人 うち女性:11人 うちパート:6人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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