仕事No. | 05010-14694251 |
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情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | 事業所名非公開 (ハローワークで求職登録した方限定に公開) |
特 徴 |
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雇用形態 | アルバイト・パート |
勤務地 | 秋田県秋田市 |
業務名 | 一時保護所管理人(宿直・日直) |
仕事内容 | ○一時保護所の宿直・日直に関する業務・一時保護対象者とその同伴児の観護業務・一時保護所の管理・緊急入所者の受入対応 日直も含め週2回の勤務です。(シフト制で4人交替勤務) 職務上知り得た情報は、雇用期間中だけでなく退職後も守秘義務等法令順守の必要があります。【女性限定求人】【男女雇用機会均等法適用除外求人】 雇用形態は「会計年度任用職員」です。 仕事内容が変更となることはありません。 |
応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 子育て経験あれば尚可 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
勤務時間 |
変形労働時間制(1)17時15分〜08時30分(2)08時30分〜17時15分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 |
給 与 | 951円〜951円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,公務災害補償,厚生年金,その他(地方職員共済) [入居可能住宅]:なし |
年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜 [年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある [年齢制限の理由]:18歳に満たない者の深夜業務の禁止 |
その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 労基法第41条における断続的労働における許可済みです。 宿直業務は最低賃金減額特例許可申請を行い1勤務11,550円(夜間手当を含み)程度となる予定です。 宿直業務の実際の労働時間は5時間程度です。 日直業務は時給951円です。 宿直の休憩時間は30分、日直の休憩時間は60分です。 過去に県の臨時職員等として採用されていた方も応募できます。 [受付年月日] 2025年8月27日 [紹介期限日] 2025年10月31日 [受理安定所] 秋田公共職業安定所 |
社 名 | 事業所名非公開 |
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事業内容 | 地方公務 |
従業員数 | 企業全体:3,200人 就業場所:150人 うち女性:70人 うちパート:70人 |