| 仕事No. | 05010-02791761 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 秋田労働局 |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地 | 秋田県秋田市山王7丁目1-3秋田合同庁舎4階秋田労働局雇用環境・均等室 |
| 交 通 | 秋田駅 |
| 業務名 | 雇用均等指導員 |
| 仕事内容 | 秋田労働局雇用環境・均等室において、○男女雇用機会均等法、育児・介護休業法、パートタイム・有期雇用労働法、労働施策総合推進法、フリーランス法等に関する以下の業務・相談対応、企業訪問指導、紛争解決援助(実施後の報告書作成など関連する事務作業含む)及び説明会等での講師 企業訪問指導は、法に基づく助言を行うもの(秋田県内全域、官用車使用)○雇用環境・均等室内事務処理に係る補助業務※採用後、関係業務に必要な知識については、OJTを中心とした研修にて習得していただきます変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 社会保険労務士保有者又は企業等における人事労務管理等の経験が 3年以上で労働基準法等労働関係法令の基礎知識のある方 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
交替制(シフト制)(1)09時00分〜16時30分(2)09時30分〜17時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 |
| 給 与 | 1,923円〜2,073円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,公務災害補償,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:不問 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 昇給は、規定により任期満了後翌年度に再び同一官職に採用された場合、翌年4月1日に実施(給与額が上限の場合なし)/賞与は6月1日及び12月1日在籍者に勤務期間、勤務実績等を考慮の上支給/就業時間を超える勤務は原則ないが、超えた場合は超過勤務手当を支給/給与法、規則が改正され、俸給額・手当額の改定が行われる場合、賃金・手当の額について年度途中で増額改定又は減額改定されることがあり得ます/健康保険については、加入要件を満たす場合、国家公務員共済組合に加入/勤務実績等の評価により、公募によらない再採用を行う場合があります/応募にはハローワークの紹介状が必要となります/服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります/国家公務員法第38条の規定により国家公務員になれない方は応募できません*応募多数の場合は、早期に締め切る場合があります。*ハローワーク紹介状等の応募書類は、2月20日(金)17時(必着)郵送又は持参願います。 [受付年月日] 2026年2月5日 [紹介期限日] 2026年2月20日 [受理安定所] 秋田公共職業安定所 |
| 社 名 | 秋田労働局 |
|---|---|
| 事業内容 | 厚生労働省所轄官庁・国家公務 |
| 所在地 | 〒010-0951 秋田県秋田市山王7丁目1-3 |
| 従業員数 | 企業全体:68,479人 就業場所:28人 うち女性:14人 うちパート:18人 |
|
応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
|
  |