| 仕事No. | 04060-00386961 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 公益社団法人栗原市シルバー人材センター |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 宮城県栗原市若柳字川南戸ノ西4番地栗原市若柳多目的研修センター |
| 交 通 | くりこま高原駅 |
| 業務名 | 一般職員(正規職員) |
| 仕事内容 | シルバー人材センター事業運営に関する業務(発注者と会員との連絡調整や現地確認、契約書類作成、請求事務等、センター事業運営に関する業務全般)変更範囲:変更なし※令和8年4月1日採用予定です。 |
| 応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 新卒者は普通自動車運転免許取得見込み可(AT限定可) 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)08時30分〜17時15分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 125日 |
| 給 与 | 195,800円〜195,800円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜40歳 [年齢制限該当事由]:キャリア形成 [年齢制限の理由]:長期勤務によるキャリア形成を図るため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 令和8年4月1日採用になります。令和8年3月卒業見込みの新規学卒者も応募可能です。職員就業規則により、年次有給休暇は採用時から20日間付与されます。申込受付期間 令和8年2月2日(月)～令和8年2月19日(木)まで提出書類 履歴書、ハローワーク紹介状選考について 1次試験:書類選考 2次試験:面接試験(令和8年3月上旬頃) ※2次試験は1次試験の書類選考合格者のみ実施いたします【ハローワークからのお知らせ】求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては、必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面の確認をして下さい。(労働基準法第15条第1項に基づく) [受付年月日] 2026年2月2日 [紹介期限日] 2026年4月30日 [受理安定所] 築館公共職業安定所 |
| 社 名 | 公益社団法人栗原市シルバー人材センター |
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| 事業内容 | 高齢者に働く機会を提供し、高齢者の生きがいの充実や生活の安定、地域社会の発展や現役世代の下支えなどを推進することを目指し、活力ある地域社会づくりに寄与することを目的としています。 |
| 所在地 | 〒989-5502 宮城県栗原市若柳字川南戸ノ西4番地 栗原市若柳多目的研修センター |
| 従業員数 | 企業全体:9人 就業場所:9人 うち女性:4人 うちパート:1人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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