ケアスタッフ/セントケア大河原(訪問介護):宮城県柴田郡大河原町字町(セントケア宮城 株式会社)(ハローワーク 仙台)の求人情報詳細

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ケアスタッフ/セントケア大河原(訪問介護)の業務:宮城県柴田郡大河原町字町での勤務(ハローワーク 仙台)

仕事No. 04010-67864651
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 セントケア宮城 株式会社
特 徴
  • 短時間でもOK
  • 残業あり
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 制服あり
  • 車・バイク通勤可
  • 資格を活かすオシゴト
  • 学歴不問
  • 賞与あり
雇用形態 正社員
勤務地 宮城県柴田郡大河原町字町55-2セントケア大河原
交 通 JR大河原駅
業務名 ケアスタッフ/セントケア大河原(訪問介護)
仕事内容 ・介護計画に基づき、お客様宅での入浴や食事、排せつ等の身体介護および清掃や洗濯、調理、買い物等の生活援助・訪問地域:大河原町、村田町、柴田町・訪問時に使用する社有車あり※変更範囲:会社の定める業務*育成担当者を全営業所に配置し、教育・研修体制を強化*研修は経験やケア内容に合わせて進めて行くので安心です*できることから少しずつお任せします◎YouTube「セントケアチャンネル」配信中☆お気軽に職場見学や入社時期等のご相談、お待ちしています!
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護の業務経験(訪問・施設系問わず)
[必要な免許・資格]
免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務期間 雇用期間の定めなし
勤務時間 交替制(シフト制)
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
その他
[週休二日制]
毎週
[年間休日数]
112日
給 与 194,000円〜204,000円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:制限あり
[年齢制限範囲]:〜67歳
[年齢制限該当事由]:定年を上限
[年齢制限の理由]:定年年齢を上限とするため
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
あり
[定年制]
あり
[再雇用制度]
なし
[採用人数]
1人
[求人に関する特記事項]
◆月給に関する補足事項・初任者研修修了 194,000円~・実務者研修修了 201,000円~◆福利厚生について(※正社員限定のものも含む)・賞与年2回 ・昇給年1回 ・社会保険完備 ・制服貸与・長期障害所得補償制度 ・退職金制度(勤続3年以上)・産前産後、育児休暇 ・育児短時間勤務(子が中学卒業まで)・介護、看護休暇 ・妊産婦検診(有給) ・有給休暇・スタッフ紹介制度 ・健康診断(入社時含め全額会社負担)・インフルエンザ予防接種補助 ・Cluboff(グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可)◎YouTube「セントケアチャンネル」配信中☆お気軽に職場見学や入社時期等のご相談、お待ちしています!
[受付年月日]
2025年12月10日
[紹介期限日]
2026年2月28日
[受理安定所]
仙台公共職業安定所

社 名 セントケア宮城 株式会社
事業内容 地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業(訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等)
所在地 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目11-11 HANIX BUIL3F
従業員数 企業全体:523人 就業場所:22人 うち女性:21人 うちパート:16人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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