| 仕事No. | 04010-40837661 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | ハイフィールド社会保険労務士法人 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区二日町3-10グランシャリオビル6階 |
| 交 通 | 勾当台公園駅 |
| 業務名 | 社労士を目指す人事労務・社会保険手続きスタッフ |
| 仕事内容 | 社労士試験で学んだ知識を実務につなげ、顧問先企業の労働・社会保険手続きを行う仕事です。入社・退職、扶養変更等の定型的な手続きから始め、習熟度に応じて担当範囲を広げます。・社会保険、雇用保険等の電子申請・傷病手当金、育児休業給付等の給付手続き・顧問先から届いた資料、データの確認・不足資料や不明点の確認・期限、進捗、申請結果の管理・顧問先への進捗連絡、処理結果の報告・給与計算、労務相談担当者との情報共有作成した申請内容は、提出前に必ずダブルチェックを行います。変更範囲:会社の定める業務 |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 社労士試験合格者、又は過去の受験経験者で現在も学習中の方 もしくは令和8年度試験に向け、一定期間継続して学習し、 受験準備を進めている方。実務経験は問いません。 [必要な免許・資格] 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 124日 |
| 給 与 | 230,000円〜250,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢が60歳のため |
| その他 | [マイカー通勤] 不可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 入社後は、当法人の業務手順やシステムの使い方に加え、手続きに必要な制度知識や実務上の考え方について、上司や資格者が具体的に説明します。分からないことの質問や、学習方法の相談も可能です。一方で、一度学んだ内容を記録し、必要な制度知識を自ら調べ、確認・相談しながら対応できる範囲を広げていく姿勢を大切にしています。案件や進捗はチームで共有し、給与計算や労務相談の担当者とも連携して進めます。習熟後は、担当顧問先の期限管理や顧客対応、パート職員等への仕事の割り振り、後輩への業務説明等も担います。令和8年度社労士試験受験予定者は、試験終了後の応募・面接にも対応します。応募時期、入社時期は相談に応じます。面接時に試験結果、科目別得点等が分かる資料をお持ちの場合はご持参ください。資料がない場合は、受験歴、学習期間、学習状況等をお伺いします。 [受付年月日] 2026年7月30日 [紹介期限日] 2026年9月30日 [受理安定所] 仙台公共職業安定所 |
| 社 名 | ハイフィールド社会保険労務士法人 |
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| 事業内容 | 労務管理、労働社会保険手続き、給与計算、人事制度・組織づくりを通じて企業の成長を支援。障害年金の相談・申請支援も行っています。 |
| 所在地 | 宮城県仙台市青葉区二日町3-10グランシャリオビル6階 |
| 従業員数 | 就業場所:11人 うち女性:10人 うちパート:2人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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