| 仕事No. | 04010-28097561 |
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| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 公益財団法人 仙台ひと・まち交流財団 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地 | 宮城県仙台市若林区保春院前丁3-1南小泉児童館他 |
| 業務名 | 児童館職員(非常勤嘱託職員)週30時間(若林区) |
| 仕事内容 | 仙台市内の児童館・児童センターを利用される子どもたちの遊びの支援やイベントの企画。主に小学生を対象としたお仕事です。小学生と一緒に遊ぶことができる方を募集します。(ある程度の体力を要します。)*変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 子育て、学童対象のボランティアまたは業務経験のある方を優遇し ます。 [必要な免許・資格] 免許・資格名 保育士 必須 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) 必須 小学校教諭免許(専修・1種・2種) 必須 中学教諭免許、高校教諭免許、児童厚生二級指導員のいずれか いずれかの資格を所持で可 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 45分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 |
| 給 与 | 1,407円〜1,513円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 年齢 | [年齢制限]: [年齢制限範囲]: [年齢制限該当事由]: [年齢制限の理由]: |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 10人 [求人に関する特記事項] *年次有給休暇は採用時付与(法定通り)採用日により変動します。*勤務地によっては駐車場がない場合もあります。*本業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日までに施行予定の『学校設置者等及び民間教育保育者等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律』(令和6年法律第69号。以下『こども性暴力防止法』という。)に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。○特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当財団の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。○このため、あらかじめ、採用選考過程において、事前確認票により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。※「特定性犯罪」、「特定性犯罪事実該当者」の内容は、財団ホームページを参照ください。 [受付年月日] 2026年5月20日 [紹介期限日] 2026年7月31日 [受理安定所] 仙台公共職業安定所 |
| 社 名 | 公益財団法人 仙台ひと・まち交流財団 |
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| 事業内容 | 仙台市内のコミュニティの推進及び振興を図るため、文化センター・市民センターや児童館の管理運営等を行っています。 |
| 所在地 | 宮城県仙台市青葉区大町2丁目12-1戦災復興記念館3階 |
| 従業員数 | 就業場所:12人 うち女性:10人 うちパート:7人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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