| 仕事No. | 04010-19903861 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | セントケア東北 株式会社 |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地 | 宮城県仙台市若林区若林7-1-5セントケア若林 |
| 交 通 | 長町駅 |
| 業務名 | ケアスタッフ/セントケア若林(訪問介護) |
| 仕事内容 | 26年4月1日、当社は【1】正社員・パートともに、全社員の賃金アップをしました。【2】定年を68才から69才に上げました。【3】年間休日数を112日から116日に増やしました。【主な業務】・清掃や洗濯、調理、買い物等の生活援助・食事や入浴、排せつ等の身体介護・社有車あり・直行直帰可*変更範囲:変更なし★お仕事系YouTube『セントケアチャンネル』公開中! |
| 応募資格 |
[必要な免許・資格] 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 0分 |
| 休み |
[休日] その他 |
| 給 与 | 1,445円〜1,935円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]: [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:労災保険 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]: [年齢制限範囲]: [年齢制限該当事由]: [年齢制限の理由]: |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] なし [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ☆2026年4月1日、当社は、【1】正社員・パートともに、全社員の賃金アップをしました。【2】定年を68才から69才に引き上げました。【3】年間休日数を112日から116日に増やしました。◆給与に関する補足事項(時給について)・初任者研修 生活:1,445円 身体:1,905円・実務者研修 生活:1,475円 身体:1,935円◆福利厚生について(※正社員限定のものも含む)・社会保険加入(※週20時間以上勤務の場合) ・健康診断(入社時含め全額会社負担)・インフルエンザ予防接種補助 ・長期障害所得補償制度・妊産婦検診(有給) ・育児短時間勤務(子の中学卒業まで)・制服貸与 ・スタッフ紹介制度・Cluboff(グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可)◆雇用期間について 契約更新時に68才以下の場合、更新後、無期雇用に転換(定年69才。69才以降は1年毎の契約更新。雇止め無し)。 [受付年月日] 2026年4月6日 [紹介期限日] 2026年6月30日 [受理安定所] 仙台公共職業安定所 |
| 社 名 | セントケア東北 株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業(訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等) |
| 所在地 | 宮城県仙台市青葉区本町1丁目11-11HANIX BUIL 3階 |
| 従業員数 | 就業場所:14人 うち女性:13人 うちパート:9人 |


