| 仕事No. | 04010-10823961 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | セントケア東北 株式会社 |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区北根黒松6-15セントケアホーム北根黒松 |
| 交 通 | 黒松駅 |
| 業務名 | 介護支援専門員/セントケア「ホーム北根黒松」 |
| 仕事内容 | 【主な仕事内容】・計画作成担当として、ケアプラン等の作成・お客様やご家族様等の相談援助・入居の新規受付、契約業務、利用調整・関係機関との連絡調整・施設内での介護業務※夜勤について、従事する可能性はあるが、可否は相談可※変更範囲:会社の定める業務★お仕事YouTube『セントケアチャンネル』もぜひ! |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護福祉等に関する実務経験(医療機関・福祉施設等は不問) [必要な免許・資格] 免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 認知症介護実践者研修修了(入社後の取得も可) 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
交替制(シフト制)(1)07時30分〜16時30分(2)09時00分〜18時00分(3)10時30分〜19時30分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 112日 |
| 給 与 | 223,500円〜233,500円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜67歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限とするため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] なし [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] <セントケアの福利厚生>・賞与年2回 ・昇給年1回 ・社会保険完備 ・制服貸与・長期障害所得補償制度 ・退職金制度(勤続3年以上)・産前産後、育児休暇 ・育児短時間勤務(子が中学卒業まで)・介護、看護休暇 ・妊産婦検診(有給) ・有給休暇・スタッフ紹介制度 ・健康診断(入社時含め全額会社負担)・インフルエンザ予防接種補助 ・Cluboff(グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可)◎職場見学や入社時期等のご相談お問合せを心待ちにしております。 [受付年月日] 2026年2月17日 [紹介期限日] 2026年4月30日 [受理安定所] 仙台公共職業安定所 |
| 社 名 | セントケア東北 株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業(訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等) |
| 所在地 | 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目11-11HANIX BUIL 3階 |
| 従業員数 | 企業全体:380人 就業場所:14人 うち女性:10人 うちパート:9人 |


