| 仕事No. | 04010-08164961 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 チャレンジドジャパン |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 千葉県木更津市大和2-1-2ヤスミビル6Fチャレンジドジャパン木更津センター |
| 交 通 | JR木更津駅 |
| 業務名 | 就労移行支援サービス管理責任者(木更津市) |
| 仕事内容 | 障がい者が企業への就職を目指すためのサポートを提供します。直接支援のほか、サービス管理責任者業務もお任せします。◆利用者の見守り、トレーニング成果の確認、講座の進行◆応募書類の添削、面接練習、面接への同行◆障害者雇用企業、就職した利用者双方と面談を行う定着支援◆新規利用者獲得、利用者の就職先開拓のための関係機関訪問◆支援ニーズのヒアリングとアセスメント(評価)◆個別支援計画の作成及び進捗管理◆福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス◆相談援助業務◆地域の関係機関との連絡調整 等 変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 ・サービス管理責任者実務経験要件を満たしていること 迷う場合はご相談ください。 経歴、保有資格を確認の上判断させていただきます。 [必要な免許・資格] 免許・資格名 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 精神保健福祉士 あれば尚可 社会福祉主事、サービス管理責任者研修修了 あれば尚可 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
(1)09時00分〜17時00分 [休憩時間] 45分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 122日 |
| 給 与 | 273,000円〜353,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限とするため |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] チャレンジドジャパンでは、販売・接客・営業・事務など、異業種出身のスタッフが多数活躍しています。また、福祉業界でスキルを磨いてきたスタッフも多くおります。様々な視点を使って、チームで利用者の支援をしています。キャリアも私生活も、どちらも大切にできる職場です。9時～17時勤務で残業が無く、年間休日は120日以上。無駄な作業を省いて、利用者支援に効率的に時間を使えるよう、働く環境を整備しています。◆1日の流れ9時から朝礼等、10時から15時で利用者支援を行います。15時からは支援記録のまとめや定着支援対応等を行い、17時に退勤する流れとなります。◆服装について利用者が一般企業への就職を目指して通う場所ですので、職員はスーツかオフィスカジュアルでの勤務になります。ジャケットを置いておくことができるので、予定に合わせて着用することも可能ですよ! [受付年月日] 2026年2月5日 [紹介期限日] 2026年4月30日 [受理安定所] 仙台公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 チャレンジドジャパン |
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| 事業内容 | 障がい者雇用促進事業(就労移行支援事業・就労定着支援事業) |
| 所在地 | 〒983-8477 宮城県仙台市宮城野区榴岡1-1-1 JR仙台イーストゲートビル6階 |
| 従業員数 | 企業全体:189人 就業場所:6人 うち女性:3人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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