仕事No. | 02080-01522151 |
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情報元 | ハローワークインターネット |
拠点名 | ホテルルートインGrand三沢 |
特 徴 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 青森県三沢市幸町1丁目10番1 |
交 通 | 青い森鉄道線 三沢駅 |
業務名 | ホテルフロント(正社員:広域職/地域職) |
仕事内容 | ++++2025年 夏 新規オープン予定♪ ++++◆チェックイン・チェックアウト業務・フロント接客 宿泊者の受付対応や宿泊料金の精算◆電話応対 宿泊予約の受付、予約内容の変更等◆専用端末を使用して予約やチェックイン状況の確認、 その他請求書の作成など◆その他ホテル内業務全般 朝食・夕食レストランや客室清掃などの支援(必要時)※業務変更範囲:会社が定める業務全般 |
応募資格 |
[学歴] 必須 高校以上 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 自動車免許のない方も相談ください 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時00分〜17時00分(2)13時00分〜22時00分(3)22時00分〜08時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
休み |
[休日] その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 112日 |
給 与 | 208,500円〜350,000円 |
待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:単身用あり,世帯用あり |
年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜64歳 [年齢制限該当事由]:法令の規定により年齢制限がある [年齢制限の理由]:下限:深夜労働の年齢制限 上限:定年年齢を上 |
その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] ◆採用後ホテル開業までは最寄りの系列ホテル(三沢・十和田) での研修勤務となります。また開業直前期にはホテル館内での 開業準備作業に従事して頂きますので雇用予定とは異なる場合 があります。研修や準備期間の勤務時間、内容につきましては 個別に相談に応じます。●職域は、下記の1から3のいずれか選択となります。 1 広域職 全国転勤可能 2 地域職A 東北6県で転勤可能 3 地域職B 青森県内で転勤可能●待遇・福利厚生(社内規定有/条件・詳細は面接にて) ・賞与2回 / ・昇給1回 / ・交通費全額支給 ・各種保険完備 /・各種手当 家族手当、地域手当など ・資格援助制度 受験料負担制度あり ・英検・TOEIC・秘書技能検定など ・退職金制度 / ・社員割引有り ・スタッフ紹介手当支給 QUOカード20,000円分●お車でお越しの方はルートイン三沢の駐車場をご利用ください※応募の際にはハローワーク窓口から「紹介状」の交付を受けて ください [受付年月日] 2025年5月2日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 三沢公共職業安定所 |
社 名 | ホテルルートインGrand三沢 |
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事業内容 | ルートインホテルズのホテルの運営・管理・企画、及び旅行企画 |
所在地 | 〒033-0011 青森県三沢市幸町1丁目10番1 |
従業員数 | 企業全体:21,061人 就業場所:1人 うち女性:0人 うちパート:0人 |