| 仕事No. | 01250-02461251 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 北海道カネライト株式会社 |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 北海道恵庭市恵南13番地の1 |
| 交 通 | JR恵庭駅 |
| 業務名 | 工場の設備管理 |
| 仕事内容 | *断熱材(カネライトフォーム)の生産設備を中心に電気主任技術 者として設備管理業務(老朽化の更新作業など)を行っていただ きます。◎入社後は状況により生産要員として研修があります。その後、設 備管理への異動になります。(半自動化製造設備の操作・管理等 業務) ○株式会社カネカの100%出資子会社。北海道地区並びに東北3 県のカネライトフォーム生産拠点。○本社工場が1箇所につき転勤はありません。変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 第三種電気主任技術者以上の資格 あれば尚可 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)08時45分〜17時35分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 土曜日,日曜日,祝日,その他 [週休二日制] 毎週 [年間休日数] 120日 |
| 給 与 | 190,000円〜300,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:単身用あり |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:18歳〜35歳 [年齢制限該当事由]:キャリア形成 [年齢制限の理由]:省令3号のイ:キャリア形成を図る観点から若年者等を募集・採用 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] *従業員用駐車場有(無料)*面接時に適性試験(適性能力診断)を行います。*単身寮から勤務先までの時間は、車で約7分程度です。 寮費/月(光熱費自己負担) 30歳未満 3千円 30～40歳未満1万2千円<年齢制限範囲>18歳以上省令2号:労働基準法の規定上の年齢制限(深夜勤務)があるため※ジョブガイドENIWA(恵庭市第2庁舎1階)でも紹介状の発行を行っています。(平日9:30～17:00)(恵庭市とハローワーク千歳が共同で運営する職業相談・紹介サービス施設です) [受付年月日] 2025年5月13日 [紹介期限日] 2025年7月31日 [受理安定所] 千歳公共職業安定所 |
| 社 名 | 北海道カネライト株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 発泡スチレン断熱材の製造・加工業 |
| 所在地 | 〒061-1411 北海道恵庭市恵南13番地の1 |
| 従業員数 | 企業全体:25人 就業場所:24人 うち女性:4人 うちパート:0人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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