| 仕事No. | 01240-01166961 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 悠ライフ |
| 特 徴 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 北海道札幌市北区新琴似1条8丁目22番14号さくら新琴似 |
| 業務名 | 介護職員(認知症デイ/新琴似/定時退社/事前見学可) |
| 仕事内容 | 住宅型有料老人ホームに併設した認知症デイサービスです。1日最大12名の方の生活支援を行う新しいメンバーを募集します!【主な業務内容】・機能訓練、認知リハビリ(体操、脳トレ、歩行訓練など)・身体介助(入浴、移動、排泄介助)・バイタル測定などの健康管理、感染症対策・主治医との連携、情報共有、往診対応*業務の変更範囲:変更なし |
| 応募資格 |
[学歴] 不問 [必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 不問 [必要な免許・資格] 免許・資格不問 |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
変形労働時間制(1)07時00分〜16時00分(2)08時30分〜17時30分(3)11時00分〜20時00分 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] その他 [週休二日制] その他 [年間休日数] 104日 |
| 給 与 | 188,250円〜189,450円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限なし) [育児休業取得実績]:あり [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜64歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限とする募集 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] あり [転勤の可能性] あり [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 1人 [求人に関する特記事項] 【福利厚生】・キャリアパス制度導入済み・財形貯蓄支援制度あり(iDeCo・つみたてNISA)・健康診断、インフルエンザワクチン接種、育児・介護休暇等各種制度あり【こんな職場です】子育て世代でブランクのある方も歓迎自社開発のアプリを導入し、介護現場の生産性向上に取り組んでいます!定時退社が定着しており仕事後も充実◎【こんな人におすすめ!】 ・今までのキャリアを活かしたい ・介護を通じて更にキャリアアップしたい【さくらのかいご】 当社では「6つの誓い」というケア理念に基づきサービスを 提供しています。 [受付年月日] 2026年1月16日 [紹介期限日] 2026年3月31日 [受理安定所] 札幌北公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 悠ライフ |
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| 事業内容 | 地域との架け橋になることを軸に地域密着型の介護事業を展開しています。高齢者の方が生き生きと自分らしく暮らしていく為に、ライフスタイルや体の状態に合わせて様々な施設を用意しています。 |
| 所在地 | 〒001-0040 北海道札幌市北区北40条西4丁目2番7号 札幌N40ビル6F |
| 従業員数 | 企業全体:48人 就業場所:13人 うち女性:8人 うちパート:3人 |
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応募方法 こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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