| 仕事No. | 01230-11226361 |
|---|---|
| 情報元 | ハローワークインターネット |
| 拠点名 | 株式会社 工営舎 |
| 特 徴 |
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 北海道札幌市白石区菊水元町7条2丁目9番16号 |
| 交 通 | 中央バス 菊水元町6条2丁目バス停駅 |
| 業務名 | 既存建物の設備更新工事※現場所長候補 |
| 仕事内容 | 札幌市内・近郊の既存建物における空調・給排水・熱源設備の調査や更新工事、保守、修繕に関する施工管理業務を担当していただきます。新築工事ではなく既存建物の不具合に対して調査・見積・提案・施工管理まで一貫して行う仕事です。将来は現場所長として若手の育成やお客様への提案まで担っていただくことを期待しています。【主な業務内容】・既存建物の設備調査・管工事、空調設備、給排水設備、熱源設備の更新工事管理・工程管理、安全管理、品質管理、原価管理・協力会社との打合せ、段取り・見積作成、実行予算管理・発注者、お客様への説明(段階的に) |
| 応募資格 |
[必要な経験等] 必要な経験・知識・技能等 必須 ・管工事または設備工事の施工管理経験 ・現場担当として、工程管理・安全管理・品質管理ができること [必要な免許・資格] 免許・資格名 1級管工事施工管理技士 あれば尚可 第二種電気工事士 あれば尚可 2級管工事施工管理技士 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 勤務期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 |
[休憩時間] 60分 [時間外労働時間] あり |
| 休み |
[休日] 日曜日,祝日,その他 [年間休日数] 105日 |
| 給 与 | 370,000円〜439,000円 |
| 待遇・福利厚生 | [賞与]:あり [賞与(前年度実績)の回数]:年2回 [通勤手当]:実費支給(上限あり) [育児休業取得実績]:該当者なし [加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 [入居可能住宅]:なし |
| 年齢 | [年齢制限]:制限あり [年齢制限範囲]:〜59歳 [年齢制限該当事由]:定年を上限 [年齢制限の理由]:定年年齢を上限とする募集 |
| その他 | [マイカー通勤] 可 [利用可能託児施設] なし [転勤の可能性] 転勤なし [定年制] あり [再雇用制度] あり [採用人数] 2人 [求人に関する特記事項] 当社は札幌市内・近郊を中心に、既存建物の空調・給排水・熱源設備の調査、設計、更新工事、保守を行っています。単に「壊れた設備を交換する」のではなく、建物の状態を調査し、原因を考えお客様に説明し、最適な更新方法を提案する仕事です。これまで現場担当として培った施工管理の経験を、調査・見積・提案・更新設計まで広げ、一人で現場を回せる所長へ成長したい方を歓迎します。「補佐で終わりたくない」「一段上の技術者になりたい」「5年後は現場所長として若手を育てたい」という方に向いている仕事です。一方で、指示された工事だけをしたい方、現場管理だけしていたい方、見積・提案には関わりたくない方には向きません。少人数の会社のため、一人ひとりの経験と判断力を大切にしています。*トライアル雇用期間中の条件は記載内容に同じ*マイカー通勤の場合は無料駐車場あり*福利厚生は(さぽーとさっぽろ)に加入*業務の変更範囲:会社の定める業務 [受付年月日] 2026年7月6日 [紹介期限日] 2026年9月30日 [受理安定所] 札幌東公共職業安定所 |
| 社 名 | 株式会社 工営舎 |
|---|---|
| 事業内容 | 建築設備の設計・施工・保守・管理(既設の建物の設備(空調・給排水など)の更新工事等)、環境エンジニアリング(建築設備の技術を使い、省エネルギー・環境負荷を低減) |
| 所在地 | 北海道札幌市白石区菊水元町7条2丁目9番16号 |
| 従業員数 | 就業場所:9人 うち女性:2人 うちパート:0人 |


