介護員【契約パート】:北海道余市郡余市町沢町(社会福祉法人 徳風会 養護老人ホーム かるな和順)(ハローワーク 小樽)の求人情報詳細

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介護員【契約パート】のアルバイト業務:北海道余市郡余市町沢町での勤務(ハローワーク 小樽)

仕事No. 01071-00420551
情報元 ハローワークインターネット
拠点名 社会福祉法人 徳風会 養護老人ホーム かるな和順
特 徴
  • 残業あり
  • 交通費支給
  • 社保完備
  • 車・バイク通勤可
  • 学歴不問
  • 年齢不問
  • 賞与あり
  • 転勤なし
雇用形態 アルバイト・パート
勤務地 北海道余市郡余市町沢町5丁目77番地
交 通 水産試験場前(バス停)駅
業務名 介護員【契約パート】
仕事内容 ◎利用者の介護に関する業務*入浴・食事・移動・排せつ・オムツ替など、日常生活全般の介助◇出勤の時間帯により業務内容は異なります。◇出勤日数、労働時間は相談に応じます。 応募の際に希望にに数や時間をお知らせください。◇学校行事や家族の通院付き添いによる休みなど、できるだけ希望に合うように配慮します。変更範囲:変更なし
応募資格 [学歴]
不問
[必要な経験等]
必要な経験・知識・技能等 不問
[必要な免許・資格]
免許・資格名 ホームヘルパー2級 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 資格のない方は別途ご相談ください いずれかの資格を所持で可
勤務期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
勤務時間 (1)09時00分〜17時00分(2)08時30分〜13時30分(3)10時00分〜15時00分
[休憩時間]
60分
[時間外労働時間]
あり
休み [休日]
その他
[週休二日制]
毎週
給 与 1,017円〜1,044円
待遇・福利厚生 [賞与]:あり
[賞与(前年度実績)の回数]:年2回
[通勤手当]:実費支給(上限あり)
[育児休業取得実績]:あり
[加入保険等]:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
[入居可能住宅]:なし
年齢 [年齢制限]:不問
その他 [マイカー通勤]

[利用可能託児施設]
なし
[転勤の可能性]
なし
[定年制]
なし
[再雇用制度]
なし
[採用人数]
2人
[求人に関する特記事項]
*駐車場無料*法人本部での採用となります。*通勤手当は規定により片道2km以上から支給対象となります。*処遇改善手当は介護報酬等の増減による調整のため変わる場合があります。*労働条件に応じて雇用保険及び社会保険に加入します。*有給休暇付与日数は週の勤務日数により変動します。*60歳以上の方は法人規定により高年齢者の再雇用条件での採用となります。(契約更新の上限年齢無し、賞与対象外) 条件についての詳細は面接時にご説明いたします。《感染症対策として》*従業員マスク着用義務化*出勤時の体調・体温確認、体調不良時の療養と報告の徹底*消毒用アルコール設置*面接時にはマスクの着用
[受付年月日]
2025年4月8日
[紹介期限日]
2025年6月30日
[受理安定所]
小樽公共職業安定所 余市分室

社 名 社会福祉法人 徳風会 養護老人ホーム かるな和順
事業内容 家庭的・社会的・経済的事情により生活困難な原則65才以上の老人入所施設および介護保険法の定める、原則65才以上の要介護高齢者の通所介護サービス
所在地 〒046-0022 北海道余市郡余市町沢町5丁目77番地
従業員数 企業全体:90人 就業場所:3人 うち女性:1人 うちパート:1人

応募方法

こちらの求人はハローワークの情報を転載しております。その為求人が既に終了している場合がございますので、整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークにお問合わせ下さい
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